关于印发《音乐舞蹈学院基层党建“任务驱动式”目标责任制实施方案》的通知

音乐舞蹈学院党总支2017【4】号  签发：柯昌平

各党支部及全体党员：

《音乐舞蹈学院基层党建“任务驱动式”目标责任制实施方案》经党总支扩大会议2017年3月1日讨论通过，现予以发布，自颁布之日起实施。

    附件：音乐舞蹈学院基层党建“任务驱动式”目标责任制实施方案

音乐舞蹈学院党总支

2017年3月1日 

音乐舞蹈学院基层党建“任务驱动式”目标责任制实施方案

一、基本理念和指导思想

围绕中心抓党建 抓好党建促发展。

院系两级党组织作为党建和思想政治工作的领导核心，必须紧贴教学科研和人才培养中心工作，才能保证旺盛的生命力，推动学院改革发展。

着力加强基层党建是党支部的最基本职责和首要任务。

着力加强思想政治工作是发挥党支部政治核心作用的基本方式。

着力加强党员干部的教育管理是实现党支部战斗堡垒作用重要前提。

二、基本原则和方法

服务教学科研中心工作。

党建工作项目化任务驱动。

实行党建工作责任倒查机制。

实施部门负责人述职考核制度。

三、实施对象：学院科级单位负责人

四、实施步骤和环节

1、问题导向、目标引领。每年由党总支根据学校党委和上级党组织有关党建思想政治工作等方面的要求拟定各党支部和科级单位的具体工作任务，经党总支扩大会议审议通过后组织实施。

2、任务清单、责任到人。各党支部和科级单位根据党总支下达的任务开列出详细任务清单，明确责任人，限定完成时限，提出规格要求。

3、建立台账、规范档案。各党支部和科级单位要根据学校党委组织部提供的台账清单及时收集和整理相关档案材料以备检查。主要包括“三会一课”记录本、网站内容、其它如党员发展和学习心得体会等单项材料。

4、提交总结、述职测评。各党支部和科级单位负责人应于每年末向学院提交述职报告并在全体教职工大会上进行述职，接受民主测评。

四、考核办法

成立考核小组，考核小组由学院党总支委员组成。日常检查和考核由办公室主任、党总支宣传委员和组织委员分块负责进行，综合考核由党总支统一组织实施。具体程序如下：

1、述职评议、自查自评。各党支部和科级单位负责人向教职工大会报告年度取得的主要成绩和存在的不足，并进行自评。

2、公布日常考核情况。由办公室主任、党总支宣传委员和组织委员向教职工大会公布日常考核结果。日常考核结果作为量化考核的直接依据。

3、考核小组集中评定。考核小组依据述职自评、日常考核结果、查阅“三会一课”和相关工作台账，进行综合性评价。

五、评分项目和规则（基础性考核：包括党建工作规范、教学科研和行政管理工作规范、师生教育和管理情况等；业绩考核：包括基层党建创新成果、所属师生和管辖范围内的业务工作取得的成绩和亮点、研究成果等）

评分规则：基础管理项目实行设定基础分后的扣分制，业绩目标实行累积分制。

六、结果使用

考核结果向全院公布，作为评优评先依据；

教学科研岗位的考核对象作为履职考核加减分依据；

管理教辅岗位的考核对象作为履职考核的基本依据计入总成绩。

附件：音乐舞蹈学院基层党建“任务驱动式”目标责任制考核表